Az élet fáradtsága, a kereslet hiánya, az ismeretlen keresése csak néhány ok arra, hogy mindent feladjon, és állandó Ausztriába távozzon. Csak néhány formalitás szükséges az álma valóra váltásához.
Utasítás
1. lépés
Készüljön fel arra, hogy az ebben az országban való állandó tartózkodásra vonatkozó igényeit csak tízéves osztrák tartózkodás után veszik figyelembe. Ezt megelőzően le kell töltenie a tartózkodási engedélye évi megújításának eljárását. Sőt, ezúttal be kell bizonyítania, hogy megérdemli, hogy Ausztria legális lakosa legyen. Harminc év után azonban minden feltétel nélkül megkapja az útlevelet.
2. lépés
Ügyeljen azokra a feltételekre, amelyeknek meg kell felelnie az osztrák útlevél megszerzéséhez: tíz évig el kell kerülnie a törvényekkel kapcsolatos problémákat, a német nyelv tudásának szintjének kellően magasnak kell lennie, nem rendelkezhet semmilyen barátságtalan államokkal fenntartott kapcsolatok, és hajlandónak kell lennie lemondani állampolgárságáról. Ezenkívül ellenőrizni fogják jólétének, társadalmi helyzetének, Ausztriához, kultúrájához, hagyományaihoz és szokásaihoz való hozzáállását. Ha azonban nagy befektető vagy, akkor nem csak az útlevél megszerzésének problémája fogja érinteni, hanem annak megszerzésére sem kell tíz évet várnia.
3. lépés
Az országba való belépéshez használja a munkavízum programot. Legyen óvatos: mindegyiknek megvannak a maga sajátosságai és korlátai. Ezek a lehetőségek magukban foglalják a szezonális munkát, az üzleti útokat, a közérdekű együttműködést és a vízum megszerzését egy adott vállalatnál végzett munka miatt. Ez meglehetősen kockázatos lehetőség, mivel elbocsátás esetén el kell hagynia Ausztriát.
4. lépés
A tartózkodási engedély megszerzéséhez vegye fel a kapcsolatot az osztrák moszkvai nagykövetséggel. Lehetőség lesz kiterjeszteni maga az ország területén. Ez általában nem jelent nehézséget. Felhívjuk figyelmét, hogy ha Ön kulcsfontosságú vezető, akkor könnyebben megszerezheti a tartózkodási engedélyt egy speciális program segítségével, amely ezt a dokumentumot biztosítja egy osztrák vállalat megfelelő beosztásába kinevezett személyek számára, feltéve, hogy a fizetés legalább 2500 EUR.
